ความยืดหยุ่นทางปัญญาเป็นหน้าที่ของผู้บริหารหรือไม่?

2024 ผู้เขียน: Michael Samuels | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 01:52

ความยืดหยุ่นทางปัญญา . ความยืดหยุ่นทางปัญญา เป็นคำวิพากษ์วิจารณ์ หน้าที่ผู้บริหาร ที่สามารถกำหนดได้กว้างๆ ว่าเป็นความสามารถในการปรับพฤติกรรมเพื่อตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงของสิ่งแวดล้อม

เมื่อคำนึงถึงสิ่งนี้ หน้าที่ของผู้บริหารเป็นส่วนหนึ่งของความรู้ความเข้าใจหรือไม่?

หน้าที่ผู้บริหาร รวมพื้นฐาน องค์ความรู้ กระบวนการต่างๆ เช่น การควบคุมสมาธิ องค์ความรู้ การยับยั้ง การควบคุมการยับยั้ง ความจำในการทำงาน และ องค์ความรู้ ความยืดหยุ่น ในทำนองเดียวกัน สิ่งเหล่านี้ องค์ความรู้ กระบวนการต่างๆ อาจได้รับผลกระทบจากเหตุการณ์ต่างๆ ที่ส่งผลกระทบต่อบุคคล

ต่อมา คำถามคือ เหตุใดความยืดหยุ่นทางปัญญาจึงสำคัญ? มี ความยืดหยุ่นทางปัญญา ช่วยให้คุณวิเคราะห์สถานการณ์และคิดแผนทางเลือกเพื่อให้บรรลุเป้าหมายหรือข้อกำหนดของคุณ มันคือ สำคัญ ที่จะมีทักษะนี้เพื่อที่คุณจะได้ไม่ต้องถูกแช่แข็งในสถานการณ์ที่คุณไม่สามารถก้าวไปข้างหน้าเพื่อทำงานต่อไปได้

ในทำนองเดียวกัน ความยืดหยุ่นทางปัญญาหมายถึงอะไร?

ความยืดหยุ่นทางปัญญา ได้รับการอธิบายอย่างกว้าง ๆ ว่าเป็นความสามารถในการปรับความคิดจากสถานการณ์เก่าเป็นสถานการณ์ใหม่ตลอดจนความสามารถในการเอาชนะการตอบสนองหรือความคิดที่เป็นนิสัยและปรับให้เข้ากับสถานการณ์ใหม่

ความยืดหยุ่นและการควบคุมทางปัญญาคืออะไร?

ความยืดหยุ่นทางปัญญาและการควบคุม คือความสามารถในการเปลี่ยนสิ่งที่คุณกำลังคิด วิธีที่คุณคิดเกี่ยวกับมัน และแม้กระทั่งสิ่งที่คุณคิดเกี่ยวกับมัน หรืออีกนัยหนึ่งคือ ความสามารถในการเปลี่ยนความคิดของคุณ ความยืดหยุ่นทางปัญญา จำเป็นในหลาย ๆ ทางตลอดทั้งวันของโรงเรียน