ต้องโพสต์การละเมิด OSHA นานแค่ไหน?
ต้องโพสต์การละเมิด OSHA นานแค่ไหน?

วีดีโอ: ต้องโพสต์การละเมิด OSHA นานแค่ไหน?

วีดีโอ: ต้องโพสต์การละเมิด OSHA นานแค่ไหน?
วีดีโอ: How to Fill Out OSHA Form 300A Summary - YouTube 2024, มิถุนายน
Anonim

ข้อกำหนดในการโพสต์

เมื่อคุณได้รับ OSHA แจ้งให้ทราบ คุณต้อง โพสต์ มัน (หรือสำเนาของมัน) ที่หรือใกล้สถานที่ที่แต่ละคน การละเมิด เกิดขึ้นเพื่อให้พนักงานตระหนักถึงอันตรายที่อาจได้รับ NS OSHA คำบอกกล่าวต้องคงอยู่ โพสต์ เป็นเวลา 3 วันทำการ หรือจนกว่าจะเกิดอันตราย เป็น ลดลงแต่อย่างใด เป็น อีกต่อไป

เมื่อพิจารณาถึงเรื่องนี้แล้ว จะต้องโพสต์คำร้องเรียน OSHA นานแค่ไหน?

อย่างไรก็ตาม, OSHA ยอมรับ ร้องเรียน เกี่ยวกับอันตรายตลอดเวลา การเลือกปฏิบัติ ร้องเรียน ต่อผู้ที่ยื่น ร้องเรียน อย่างไรก็ตาม จะต้องยื่นฟ้องภายใน 30 วันนับจากวันที่ถูกกล่าวหาว่าละเมิด

OSHA ต้องการให้พนักงานโพสต์อะไรเป็นเวลา 3 วัน? OSHA กำหนดให้นายจ้างต้องโพสต์ การอ้างอิงใกล้กับสถานที่ละเมิดสำหรับ 3 วัน สำหรับ นายจ้าง ผู้ได้รับการอ้างอิงสำหรับการละเมิด OSHA มาตรฐานระบุว่า นายจ้าง ผู้ที่ได้รับการอ้างอิงและต้องการประท้วงควรติดต่อ OSHA ภายใน 15 วัน ผ่านจดหมายที่เป็นลายลักษณ์อักษร

รู้ยัง สิ่งที่ถือเป็นการละเมิด OSHA?

NS การละเมิด ของ OSHA กฎเกณฑ์ที่มักจะไม่ทำให้เสียชีวิตหรือบาดเจ็บสาหัสแต่ยังเกี่ยวข้องกับความปลอดภัยในการทำงานหรือสุขภาพของพนักงาน ที่พิจารณา อื่นที่ไม่ใช่ร้ายแรง การละเมิด . บทลงโทษสูงสุดสำหรับแต่ละรายการดังกล่าว การละเมิด คือ $7, 000

OSHA ต้องแจ้งให้ทราบหรือไม่?

OSHA ไม่ค่อยให้ล่วงหน้า สังเกต . อย่างไรก็ตาม มันเป็นอาชญากรรมสำหรับ OSHA พนักงานถึง ให้ ล่วงหน้าโดยไม่ได้รับอนุญาต สังเกต ของการตรวจสอบ บางครั้งความล่าช้าระหว่างผู้ตรวจการมาถึงที่ทำงานและการเริ่มต้นของการตรวจสอบทำให้นายจ้างมีเวลาในการเปลี่ยนแปลงเงื่อนไข

แนะนำ: